本文件确立了公共管理机构人员数字素养评价的原则,提供了公共管理机构人员数字素养的评价指标体系、评价流程、评价结果、持续改进的指导和建议,描述了评价方法。
本文件适用于公共管理机构人员数字素养的评价。
标准编号：DB32/T 5308-2025
标准名称：公共管理机构人员数字素养评价指南
发布部门：江苏省市场监督管理局
发布日期：2025-12-30 00:00:00
实施日期：2026-01-30 00:00:00
文档格式：PDF
文档页数：16页
文档大小：493.71KB
标准全文下载：
封面截图如下：
 |
声明：
1、内容来自用户上传，仅供会员交流学习，禁止用于商业用途,下载后请在24小时之内删除；
2、如涉及侵权问题，请立即告知本站(std_123@foxmail.com)，本站将及时删除并致以最深的歉意；
